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2009-07-21
潜在意識の内容を着実に変化させていく方法
- 2009-07-21 (火)
- 仕事
仕事ができ、人間関係が良好な社員。
世の中の流れに乗り、社内の流れを統合させていける経営者。
それぞれの性格が良好なら、上記を可能にします。
私達の性格は、
核の部分は胎児から3歳までにできあがり、
小学校卒業までに性格が固まり、
その後変化しません。
私達の性格は、潜在意識の中に作られると言われています。
しかし、潜在意識は、「統合膜」という機能的な膜で守られ、通常の意識状態では変化しないように作られています。
そこで、「三つ子の魂百まで」と言われたり、
「人の性格は変えることができない」と言われてきたのです。
ところが、脳科学の進歩により、統合膜の力を意識的に緩め、潜在意識の内容を着実に変化させていく方法が開発されました。
変性意識状態を仕事に活かす
- 2009-07-21 (火)
- 仕事
会社は人なり
良い人材を育て、１人１人の能力を活かす。
良い方向を示し、皆をまとめて進んでいく。
これができる経営者が、会社を伸ばします。
それを応援するのがラディアンスのシステムです。
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